8 (499) 322-86-748 (499) 322-86... — показать

Tophrpro.com

8 (499) 322-86-748 (499) 322-86... — показать
+7 499 322-...+7 499 322-86-74 ещё
5.03 отзыва

Про «Tophrpro.com»

Предложить изменения Сообщить о закрытии

Рекрутинговая компания tophrpro.com, специализирующаяся на подборе постоянного и временного персонала в различные индустрии. Являясь одним из ведущих игроков на рынке рекрутмента, предлагаем эффективные решения в области подбора и предоставления персонала по всему миру. tophrpro.com уникальное сочетание скорости и качества предоставляемых услуг - это основа нашего успеха. Мы верим, что правильная работа может изменить жизнь человека, а правильный человек - бизнес. В этом и заключается магия рекрутмента.

Оставить отзыв

Начните ваш отзыв с выставления оценки

Отзывы про Tophrpro.com (3)

5
никогда ранее не сталкивался с рекрутёрами, всегда общался с работодателем напрямую, особого доверия к ним не было. у tophrpro была заманчивая вакансия, и меня убедили, что для меня их услуги бесплатные, поэтому откликнулся. остался доволен, процесс трудоустройства занял немало времени, пока прошёл все тесты и собеседования, но с другой стороны - я не подработок искал, а постоянное трудоустройство. Рад, что теперь при работе, и не скоро буду вновь на сайте по трудоустройству, потому что работодатель устраивает, и я их - также.
Полезно
Ответить
Поделиться
5
Прогрессивная компания, все мои сертификаты о прохождении онлайн курсов были приняты во внимания. устроилась на хорошую работу с высокой зп, даже обеды оплачивает мой работодатель.
Полезно
Ответить
Поделиться
5
Для поиска Топ менеджера компания «Украгроком» обратилась к агентству «Tophrpro». Основной запрос был в конфиденциальности позиции. Рекрутеры качественно отработали поставленные задачи, конструктивно, своевременно предоставляли необходимую информацию. В итоге мы получили не одного топ менеджера, а двух. Хотим подчеркнуть высокий уровень вашего профессионализма и оперативность работы. Мы признательны вам за взаимовыручку, серьезное отношение к работе.
Полезно
Ответить
Поделиться