Производственная компания Motsins

Данный сотрудник отличился многочисленными прогулами и появлениями на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Несмотря на расширение в 2019 году отдела ОТК и озвученную сотруднику возможность роста до руководителя отдела, сотрудник продолжала периодически прогуливать и появляться в нетрезвом виде, - в результате чего была уволена по соответствующей статье. Заработная плата выплачивалась в строгом соответствии с ТК РФ и трудовым договором, и в полном соответствии с озвученными в вакансии при приеме на работу суммами.

Начальство оказалось терпеливым, можно было и раньше выгнать

Данный сотрудник отличился многочисленными прогулами и появлениями на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Несмотря на расширение в 2019 году отдела ОТК и озвученную сотруднику возможность роста до руководителя отдела, сотрудник продолжала периодически прогуливать и появляться в нетрезвом виде, - в результате чего была уволена по соответствующей статье. Заработная плата выплачивалась в строгом соответствии с ТК РФ и трудовым договором, и в полном соответствии с озвученными в вакансии при приеме на работу суммами.

Данный сотрудник (а из подписи отзыва следует, что это "Алла Дубова") вчера был уволен за многократные прогулы и появления на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Долго терпели выходки (частые прогулы, периодические появления в нетрезвом виде, пьяные дебоши), - вчера уволили по соответствующей статье, несмотря на просьбы, чтобы следующий работодатель (если такой найдется) был предупрежден.
Ну а про условия и холод вообще слышать удивительно, учитывая, что предприятие имеет собственную газовую котельную, провело мероприятия по замене всех коммуникаций, окон и дверей, и косметическому ремонту после покупки здания, выдает еженедельно чистую спецодежду и обеспечивает всех сотрудников, например, тремя видами чистящих и защитных паст и кремов, а также ведет полный расчет "белой" з/п согласно ТК РФ (включая сверхурочные и праздничные дни!), а аудиты нашими клиентами, например, непривычно чистого и технологичного цеха термообработки вообще вызывают удивления и восторг.

Зарплату зарабатывают, а не высиживают. Зарплата всегда согласно графику и без задержек.Про условия- "сарай ,холод, и т д ", то с бодуна всегда "колбасит" и взгляд затуманеный.

Во-первых, никакой "Евгений Антонов" у нас никогда не работал и не работает.
Во-вторых, голову мы никому не "морочим", так как трудоустраиваем официально в соответствии с ТК РФ. Заработная плата, указываемая в трудовом договоре, при этом соответствует тому, что обещаем в описании вакансии. Всех обеспечиваем СИЗ, которые регулярно проверяются, меняются, стираются специализированной организацией. Всех обеспечиваем моющими, защитными и регенерирующими средствами (На многих ли предприятиях выдают как мы, например, защитные кремы до и после работы?). Мы также даем возможность людям работать сверхурочно и оплачиваем эту работу на условиях лучше, чем по ТК РФ.
В-третьих, в цехе не может быть холодно, потому что в начале 2016г. мы построили и запустили в эксплуатацию собственную газовую котельную, заменив при этом все коммуникации внутри помещений. Мы производим пуск тепла еще до начала официального отопительного сезона, а завершаем отопительный сезон также позже завершения официального отопительного сезона.
В-четвертых, цех не является "сараем", потому что это капитальное строение площадью более 2000м2, полное экспертное обследование которого было произведено в 2015г, а капитальный ремонт всего здания произведен в 2016-2017гг. Кроме того, в 2017г. произведен капитальный ремонт правого крыла здания площадью 800м2 (ремонт и утепление кровли, ремонт стен, строительство обогреваемой ливневой канализации, замена всех окон).
В-пятых, внешний вид не совсем соответствует изображениям с сайта, потому что на сайте представлены рендеры специально разработанного проекта реконструкции здания, на которых присутствует вентилируемые фасады. А фактически вентилируемые фасады еще не смонтированы, потому что не завершен последний этап (запланированный на 2017-2019гг) проекта реконструкции здания, предусматривающий строительство дополнительных 700м офисно-бытовых помещений (в том числе новых раздевалок и большой столовой). Специально для Вас в ближайшее время опубликуем на нашем сайте фотоотчет о том как наше здание внутри и снаружи выглядело, когда мы его приобрели в 2014г., как оно выглядит сейчас, и как будет выглядеть в 2018-2019гг.
В-шестых, такой отзыв мог написать только либо завистливый недоброжелатель, недовольный успехами и динамичным развитием нашей компании, либо один из наших работников, провинившихся в предшествующем месяце (один из которых позволил себе появление в нетрезвом виде и неоднократные прогулы (и ожидает увольнения по возвращении на рабочее место), а другой также позволил себе неоднократные прогулы и нарушения трудовой дисциплины).

Тепло, светло. Бытовые условия замечательные. Зарплата действительно не огромная, но при трудоустройстве все условия обговариваются, так что все по честному