Гранд Портал, ООО

Когда давно имела дело с этой компанией и вполне успешно все прошло, муж мой там работал и хорошие деньги получал, да мы и камин с порталом у них же приобретали, теперь дома уютно и тепло. Хорошее дело делает эта компания - создает комфорт в домах и тепло.

Да, тоже че-то не понимаю откуда столько негатива взялось. Мы в компании с моим братом напару работали. Вот он не даст мне соврать, что фирма-то толковая. В деньгах не обижали, хочешь в отпуск - на, пожалуйста, проблемы дома? ничего, поможем решить. И что, по вашему это плохое отношение?

Я хоть уже не работаю в этой компании, но в свое время была рада такой работе. Начальство меня ценило и уважало, да и больших требований не было, все успевала. Вполне нормальная рабочая атмосфера и если когда начальник прикрикнет, то это больше для дисциплины было.

Без некоторых неурядиц и недомолвок не обошлось и в этой компании у меня. Но в общем и целом мне нравилось вполне тут работать. Зарплату платили хорошую, хоть работы было всегда и не мало. Но это даже хорошо. Успевал даже в режиме цейтнота совершенствовать свои навыки.

Хорошая это компания, зря вы тут сплетни разводите, вполне нормальные трудовые будни, как и везде. Я работал, знаю. Да были споры иногда с начальством, но все решалось дружно и мирным путем.

Я очень долго и давно хотел передать компании привет и поблагодарить за сотрудничество! Все не получалось, но вот наконец выдалась возможность. Работать было здесь одно удовольствие, жаль, что пришлось сменить ориентир. Но очень хочу верить, что в фирме все также хорошо и она процветает. Если кто из моих бывших коллег читает - передаю им привет! Ребят, вы настоящие профессионалы, спасибо вам!

На работе конечно всякое бывает, но мне повезло, когда я стала работать в этой компании. Мне нравилось уважительное отношение руководства ко мне не только, как к специалисту, но и просто, как к человеку. Работы иногда было очень много, но я справлялась, за что и зарплату хорошую получала.

Я работала здесь...давно это конечно уже было, но не стоит рассказывать сказки. При мне то, что вы описываете не было. Может и случались непредвиденные ситуации и не всегда просто с руководством было договориться, но впечатления у меня остались хорошие. Наоборот с благодарностью вспоминаю это время.

Давно на рынке. Хороший коллектив менеджеров (результат высоких требований к подбору персонала со стороны руководителя), работать интересно, средняя зарплата у офисных сотрудников не менее 45-50 тысяч рублей, на производстве квалифицированным и надежным работникам платят хорошо.

Фирма полное г..но! работников в ней не ценят............Начальство трепло. Денег не платят, оформление нет, больничных, отпусков нет, Такое начальство раком надо ставить за использование людей как рабов......ОБХОДИТЕ СТОРОНОЙ ЭТУ ФИРМУ Гранд Портал спб и Гранд Портал это все одно и тоже.

Гранд Портал - производство и продажа обрамлений для электрокаминов. Производство находится на московских воротах.
Оборудование ушатанное - на форматке НЕТ угла, столы на фуганке домиком, фрезы и пилы все убитые (в производство деньги не вкладываются). ОЧЕНЬ большая текучка кадров(распиловщики, столяры, малеры, начальники производства, мастера, менеджеры требуются всегда), на собеседовании обещают золотые горы, а на самом деле полная хернь.
Штрафы за все (пример - за опоздание на утреннюю планерку штраф 1000). Планерка в 7.45 и в 18.15, хотя рабочий день с 9 до 18. Заключается она в том, что начпроизводства или генеральный впаривают всякую херню о качестве, о планах на будующее и тд.
Оформление тоже хитрое.
По выплатам "не айс". Денег можно заработать только на мебели, но условий для ее производства нет(пресса нет вайм нет фрез нет струбцин на всех не хватает). При штамповке одних порталов зп в лучшем случае 35000, расценуи на порталы все время меняются в меньшую сторону. РАСЧЕТ ЗА ВЫПОЛНЕННУЮ РАБОТУ ПРОИСХОДИТ ПОСЛЕ ТОГО, КАК ОНО УСТАНОВЛЕННО У ЗАКАЗЧИКА, а это долгий процесс(пока отшлифуют, пока покрасят и тд). Технология производства и снабжение не продуманы вообще. бывает неделю ждешь материал или фрезу, а время идет.
Материал - раньше все делалось из австрийского мдф, но в целях снижения себестоимости закупается односторонний мдф, который кривой как сабля, вместо деревянной резьбы стали использовать пластиковую. Вообще порталы выпуска до 2012 были качественнее.
Генеральный - Максим Владимирович очеь любит обещать, любитель вешать лапшу на уши, самовлюбленный, обидчивый, авторитарный стиль управления. Отношение к работягам говно(даже узбеки не задерживаются), может легко матом обложить. Отношение к заказчикам тоже не очень - по принципу "заплатили и хер на них".
Выплаты зп сдвинуты на месяц (в мае начал работать, аванс получишь в лучшем случае в середине июня). При увольнении денег можно вообще не увидеть, или сумма будет гораздо меньше на которую был расчет
РЕЗЮМИРУЯ НАПИСАННОЕ ХОЧУ СКАЗАТЬ НЕ СУЙТЕСЬ В ЭТУ КАНТОРУ, ПОБЕРЕГИТЕ ВРЕМЯ И НЕРВЫ.

Отвратительное отношение начальства к работникам.не понятная выдача зарплаты с задержками более 2 месяцев.Кошмарная система штрафов на липовом производстве.Набирают сотрудников а через 2-3 недели не заплатив им появляются новые тоже облапошенные.И так на протяжении многих лет...На собеседовании обещают золотые горы.Потом просто кидают на деньги. -- Люди.Проходите МИМО этой забегаловки!!!