5
6 лет назад
1. Оформление по ТК РФ, белая з/п, оплачиваемый больничный, декретный отпуск.
2. Без проблем можно уйти в отпуск в удобное время.
3. З/п всегда вовремя.
4. Возможность выстраивать свое рабочее время (график работы) самостоятельно.
5. Молодой и адекватный коллектив, способный решать вопросы в стенах офиса. Неформальное общение.
6. Возможность донести свое мнение, точку зрения по какому-либо вопросу до руководства. Наличие формата one-to-one несколько раз в год.
7. Различные бонусы в области здравоохранения (50% ДМС, анализы в ИНВИТРО, вебинары о здоровье от руководителя, фрукты/овощи в течение раб.недели в офис, занятия йогой).
8. Достаточно оборудованное рабочее место. Просьбы по оснащению офиса, раб. места выполняются практически по любым запросам.
9. Оплачиваемые корпоративы несколько раз в год, возможность некоторых сотрудников посетить московские мероприятия.
10. Нет дресс - кода.
11. Есть вариант для сотрудников работать удаленно.
12. Набор сотрудников ведется согласно способностям, а не каким-либо сторонним причинам. Дается возможность проявить себя каждому. Наличие оплачиваемого испытательного срока.
Из минусов - возможность карьерного роста есть, но очень ограничена.
Плохая взаимосвязь между Москвой и Красноярском. В целом, между отделами тоже нечеткое понимание о работе друг друга.
Полезно
Ответить
Поделиться