ООО Трейдюник С.р.л

В Сочи мы поставляли материал. На 661.000 тысячу рублей. До сих пор не оплатили. Что с этим делать. Думаю только морду бить. И денег на это не жалко будет.

Отличный, дружный коллектив. Взаимовыручка во всем.Президент-могущественный титан, преодолевающий все трудности. Глава представительства очень душевный человек. Достойная по рынку оплата труда. В строительстве работать не просто везде, а тут подкупает коллектив!

Очень много положительных эмоций, потрясающий коллектив!)) Научат быть Профессионалом. Всё прозрачно и честно. Ценится и является обязательным требованием честность, ответственность и порядочность сотрудников, это отражается как на работе с клиентом, так и на отношениях с компанией. Одним словом- приятно, работать)))

Устраиваясь на работу обещают горы свернуть а начинают работать оказывается и перышко сдуть не могут. Страдаем от дилетантов, куда делись профессионалы, кругом надутые дипломы и ничего за этим не стоит более...ни навыков ни умений.Тем кто хочет умеет и старается работать работать в компании легко, а пилигримам и перекачу поле отсидеться не получается - все на виду.Отношение в коллективе теплые,дружественные, во всем чувствуется взаимовыручка. В 99 % все уходят с работы вовремя, бывает, конечно, необходимость задержаться -но редко. Зарплату перечисляют вовремя. Да, сложный объект, большая нагрузка и ответственность на каждом сотруднике, не можешь- не берись за такую работу. Переоценивая себя не следует пенять на неприятие не профессионализма.

Я устраивалась на работу в Трейдюник по приглашению "ваша кандидатура нам подошла, приезжайте на собеседование". Приняли практически сразу, учитывая почти 10-летний опыт работы, в строительстве 8-летний и продвижение с самы х низов так сказать: техник ПТО, инженер ПТО, инженер-сметчик, ведущий инженер. Кроме того, в области сметного нормирования и ценообразования в строительстве "курсы повышения квалификации", владение 3-мя сметными программами и в конечном итоге Аттестация федерального центра по ценообразованию" с выдачей именной печати сметчика и внесением в единый реестр аттестованных ФАУ ФССЦ сметчиков. По истечении 3х месяцев работы мне было предложено либо уйти по собственному желанию либо с выдачей уведомления как непрошедшему испытательный срок сотруднику. И это с учетом двух высших и диплома практически с отличием в строительстве и ежедневных переработок на 1-1,5 часа. С таким отношением в своей 10-летней практике столкнулась впервые... Все это производные страха, - потерять столь вожделенное и столькими "трудами" "заработанное" место начальника отдела и интригантства.
В организации сплошные интриги, все друг друга боятся. И самое печальное, что Президенту компании нет никакого дела до того, что происходит в его же компании, а ведь сказаться это может самым плачевным для него образом...Интриги, сговор, совместное отмывание денег и т.д.
В общем, никому не посоветую работать в этой компании. К тому же задержка серой части зарплаты до 4х месяцев...